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（通讯员 王瑞 李帅）自加入海航航空旗下首都航空以来，飞训部飞行标准管理员李帅作为青年群众的一份子，始终保持“孜孜以求”的紧迫感，把学习成果转化为清晰思路，把准防线的思想武器，立足平凡岗位，不断践行“变、干、实”的工作要求，在2022年度创造出了卓越有效的成绩。

克服困难，严格把控飞行员资质有效性

2022年度，受疫情封控影响，为不耽误飞行机组资质审核工作，李帅在居家办公期间克服了重重困难，积极与飞行员进行沟通，并多次放弃休假，及时有效地完成了飞行员各项资质审核工作，共统计梳理了4000余名飞行员90天3次起落资质，并完成了10项飞行员资质审查工作，规避了大量飞行员因资质不满足导致违规飞行的风险。

主动沟通，节省大笔印刷费用

李帅秉持节约成本的原则，用实际行动推进精细化管理，减少手册印刷产生的费用，多次与北京市内多家印刷厂进行价格谈判，并对手册印刷样品进行持续跟踪，严格审核合同条款，最终选定其中一家印刷品质好且价格低廉的厂家进行合作，为公司节省约1.3万余元的印刷费用。

积极助力，推进飞行员标准管理电子化进程

为推进飞行员标准管理电子化进程，李帅多次从各单位需求入手，并与IT部门进行及时沟通，持续跟踪反馈系统问题，有效保障了各业务口系统接口的正常使用。随着飞行员大数据平台的不断完善，传统的人工操作转化为系统自动操作，提高了各个业务岗位的工作效率，减少了人为审核过程可能出现的错、忘、漏等问题，确保飞行员资质管理合规性、及时性及有效性。

用心用情，做值得信赖的党组织干部

作为首都航空飞训部党总支组织委员，李帅积极组织飞训部各支部召开会议，认真参加公司党委组织的各项活动，并与公司党委积极沟通，主动发现并反馈支部党员在工作和生活中遇到的各项问题，并积极推进解决，得到一致好评，成为飞训部党员们可信可靠的党组织干部。

青春正当时，奋斗无止境。李帅不断学习，坚守初心，积极践行辽宁方大集团“经营企业一定要对国家有利、对企业有利、对员工有利、对旅客有利”的企业价值观，在平凡的岗位上不断发光发热，以青年人身上特有的朝气和热情为新海航发展壮大贡献自己的力量。